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人类工效学
被引：3
作者：
廖建桥
沈荣芳
机构：
[1] 华中理工大学经济管理学院
[2] 同济大学经济管理学院 武汉
[3] 上海
来源：
关键词：
工效学;
边缘学科;
工程心理学;
人类;
脑力负荷;
D O I：
暂无
中图分类号：
学科分类号：
摘要：
<正> 一、人类工效学的定义和目的人类工效学(Ergonomics)是近来引起关注的边缘学科,作为一门独立的学科已有40多年的历史。“Ergonomics”一词由两个希腊词根组成。ergo的意思是出力、工作,nomics的意思是正常化、规律,因此Ergonomics的含义是研究人在生产和工作中如何合理和适度地劳动的问题。在我国,这门学科尚处于初创阶段,所用名称也不一致,除“人类工效学”外,也用“工效学”,“人机工程”等名称。国际人类工效学会给人类工效学下的定义为:“研究人在特定工作环境中的解剖学、生物学和心理学等问题,研究人与机器及环境相互作用下,怎样统筹兼顾以使工作效率、人的健康、安全和舒适
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