共 31 条
在职培训、儒家文化影响与企业创新
被引：16
作者：
程博
[1
,2
]
熊婷
[1
]
机构：
[1] 浙江农林大学暨阳学院
[2] 云南财经大学会计学院
来源：
关键词：
企业创新;
在职培训;
儒家文化;
企业创新行为;
企业员工;
D O I：
暂无
中图分类号：
F272.92 [人事管理];
F273.1 [企业技术管理];
F832.51 [];
学科分类号：
摘要：
以2007年2014年沪深A股上市公司为研究对象,从理论和实证角度深入分析员工在职培训对企业创新的影响机理,以及员工在职培训与儒家文化对企业创新行为的交互影响,发现员工在职培训与企业创新显著正相关,员工在职培训与儒家文化影响交互叠加时,其对企业创新的促进作用更为明显。这一研究丰富和拓展了现有企业创新文献的研究维度,对提高企业创新能力和实施创新驱动发展战略,具有重要现实意义。
引用
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页数：14
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