竞技体育可持续发展的评价指标及其人力资源研究

被引:34
作者
虞重干
刘志民
丁海勇
刘炜
丁燕华
卢玲
机构
[1] 上海体育学院!上海
关键词
竞技体育; 可持续发展; 评价指标; 人力资源;
D O I
10.16063/j.cnki.issn1001-747x.2001.01.002
中图分类号
G80 [体育理论];
学科分类号
04 ; 0403 ;
摘要
竞技体育可持续发展是新世纪我国体育界面临的重大课题。笔者以 4省 44 2人为调查对象 ,研究和探讨了竞技体育可持续发展的评价指标 ,经因子分析和专业理论研究 ,建立了 5类共 15项指标 :科技道德教育类、体制规范类、经济竞技发展类、外部投入类和消除“近亲繁殖”的教练员培养制度类。笔者在研究中发现 ,我国无论是体育还是非体育家庭都不愿意孩子从事体育和竞技体育 ,主要原因有传统思想问题、体育的社会地位问题、运动员的教育问题等 ,其中教练员的“近亲繁殖”培养制度是影响我国竞技体育人才资源的最主要的原因之一。
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