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组织知识管理绩效评价研究
被引:23
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
王秀红
机构
:
[1]
郑州航空工业管理学院
来源
:
科学学与科学技术管理
|
2006年
/ 03期
关键词
:
知识管理;
知识存量;
绩效评价;
模糊综合评价法;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F270 [企业经济理论和方法];
学科分类号
:
摘要
:
随着知识管理在企业中的应用,如何科学合理地对知识管理的绩效进行评价成为企业家最为关心的问题之一。从组织知识存量的层次结构及其动态发展过程的角度,对知识管理绩效评价的指标体系进行分析和设计,并运用模糊综合评价方法建立了绩效评价模型。
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页码:64 / 67+74 +74
页数:5
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