在职护士分层次培训的实践

被引:38
作者
杨桂华
机构
[1] 山东省聊城市人民医院护理部
关键词
护士; 在职培训;
D O I
暂无
中图分类号
R47 [护理学];
学科分类号
1011 ;
摘要
目的通过护士分层次培训和加强专科护士培训,提升护士的执业能力,提高护理质量。方法结合实际制订分层次培训计划和专科护士培训计划,培训方式采取集中授课和科室培训相结合,集中训练和床边指导相结合。结果专科技术操作、急救技能考核、护理质量等比上年明显提高,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论加强在职护士分层次培训和专科护士培训,对提高护士能力和综合素质具有重要作用。
引用
收藏
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页数:3
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共 4 条
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