21世纪的管理核心——人本管理

被引：11

作者：

康晓光

机构：

[1] 黑龙江大学经济学院

来源：

关键词：

人本管理; 以人为中心; 日本; 企业; 企业管理; 激励力量; 管理者; 管理人员;

D O I：

10.19667/j.cnki.cn23-1070/c.1998.04.012

中图分类号：

C93 [管理学];

学科分类号：

12 ; 1201 ; 1202 ; 120202 ;

摘要：

２１世纪的管理核心——人本管理康晓光管理科学是现代企业制度的根本特征之一。为实现这一目标，当前乃至下个世纪加强以人为中心的现代管理已成为管理的核心问题。一、人本管理的历史演变管理科学历经三个发展阶段。１９世纪资本主义进行了一百年的传统管理，为其经济的...

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