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探索有效的管理运行机制提升医院的竞争力
被引:1
作者
:
全健
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机构:
广西壮族自治区人民医院,广西壮族自治区人民医院广西南宁,广西南宁
全健
杨嘉珍
论文数:
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机构:
广西壮族自治区人民医院,广西壮族自治区人民医院广西南宁,广西南宁
杨嘉珍
机构
:
[1]
广西壮族自治区人民医院,广西壮族自治区人民医院广西南宁,广西南宁
来源
:
中国卫生事业管理
|
2003年
/ 11期
关键词
:
人事制度改革;
临床医技科室;
中层干部;
临床业务;
医务人员;
医务工作者;
绩效工资;
竞争力;
竞争能力;
能力;
运行机制;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号
:
1004 ;
120402 ;
摘要
:
引用
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页码:656 / 657
页数:2
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