事故致因理论述评

被引：33

作者：

李万帮 ^{[1
]}

肖东生 ^{[2
]}

机构：

[1] 南华大学经济管理学院

[2] 南华大学

来源：

南华大学学报(社会科学版) | 2007年 / 01期

关键词：

事故致因理论; 综述; 因果链锁论; 能量转移轮; 轨迹交叉论;

D O I：

暂无

中图分类号：

F273 [企业生产管理];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

文章对各种事故致因理论形成的历史背景及研究视角进行了简要回顾,重点论述了海因里希事故因果边锁论、管理失误论、能量意外释放论、以人误为主因的事故模型、两类危险源理论、轨迹交叉论及Reason的复杂系统事故因果模型,并对他们的观点进行了评价,对其未来发展趋势进行了预测。

引用

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[1] 人误研究的组织定向 [J].

王二平 .

人类工效学, 1999, (01) :45-48