企业家人力资本与企业经营

被引：2

作者：

宋宇 ^{[1
]}

李新春 ^{[2
]}

机构：

[1] 西北大学经济管理学院

[2] 中山大学管理学院

来源：

经济评论 | 2006年 / 02期

关键词：

企业家才能; 人力资本结构; 企业经营;

D O I：

10.19361/j.er.2006.02.002

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

企业家才能是一种可以积累的人力资本,积累这种人力资本的投资是一种沉没成本并对企业家行为产生“锁定”效应,导致人力资本的“结构刚性”,这从能力维度制约着企业经营战略选择的方向性和“眼界”。我国企业“长不大”或“大而不强”等现象直接与此相关。尽管长期来看需要改变宏观社会经济环境,但目前由企业分担更多投资和增加该投资对企业的重要程度,会有利于企业家积累专用性人力资本。

引用

页码：12 / 16

页数：5

共 7 条

[1] 单位化企业的经济性质 [J].