职业教育校企合作非正式制度建设的逻辑与路径

被引:4
作者
周晶 [1 ]
姜延秋 [2 ]
机构
[1] 吉林工程技术师范学院职业技术教育研究院
[2] 吉林大学高等教育研究所编辑部
关键词
职业教育; 校企合作; 非正式制度; 制度逻辑; 建设路径;
D O I
暂无
中图分类号
G717 [学校管理];
学科分类号
040108 ;
摘要
职业教育校企合作的非正式制度是指在长期的历史实践中形成的促进或制约职业教育校企合作的价值信念、文化传统、伦理规范、风俗习性、意识形态等。我国职业教育校企合作非正式制度缺乏,其原因在于政府、企业和学生三方参与动力不足且存在有限理性。推进和完善我国职业教育校企合作非正式制度,其前提是寻找到包括价值观和围绕价值观推进文化理解和认同的一整套逻辑,包括在正式制度中明确职业教育校企合作的性质与边界,构建校企合作实践育人的文化理解机制、职业教育校企合作文化宣传机制,完善职业教育校企合作外部制度环境。
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共 4 条
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