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知识传导、动态能力与后发企业成长研究——中兴通讯的案例研究
被引:16
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
江积海
机构
:
[1]
重庆大学经济与工商管理学院
来源
:
科研管理
|
2006年
/ 01期
关键词
:
知识传导;
动态能力;
企业成长;
中兴通讯;
案例研究;
D O I
:
10.19571/j.cnki.1000-2995.2006.01.016
中图分类号
:
F626 [电信企业组织和经营管理];
学科分类号
:
摘要
:
后发企业的动态能力指吸收、转移和整合知识,最终实现知识创造和创新的能力。本研究探讨了知识传导-动态能力-企业成长的逻辑关系,研究认为动态能力是企业成长的动因,知识传导通过动态能力间接作用于企业成长,企业成长体现为企业边界、企业行为、企业结构和企业绩效的成长。最后通过中兴通讯公司的案例研究佐证相关结论。
引用
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页码:100 / 106
页数:7
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共 2 条
[1]
企业成长的知识结构模型及其启示
贾生华
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机构:
浙江大学管理学院
贾生华
邬爱其
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机构:
浙江大学管理学院
邬爱其
[J].
科研管理,
2003,
(02)
: 83
-
88
[2]
企业发展的知识分析[M]. 上海财经大学出版社 , 余光胜著, 2000
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