在高职教育校园文化建设中融入企业文化

被引：5

作者：

董瑶 ^{[1
]}

韩治 ^{[2
]}

机构：

[1] 南京师范大学

[2] 南京广播电视大学

来源：

关键词：

高职教育; 企业文化; 相互融合;

D O I：

暂无

中图分类号：

G718.5 [高等职业技术学校];

学科分类号：

040108 ;

摘要：

高职教育通过其培养目标的导向机制和课程设置的规范机制,为社会经济发展培养和输送着企业需要的应用型人才。因此,在高职的校园文化建设中应该根据社会的要求,将企业文化融合进去,两者相互渗透、相互作用。这对于高职学生的成才与成人、就业与创业具有积极的意义。

引用

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页数：4

共 6 条

[1] 高职校园文化与企业文化对接的思考 [J].

杨林 ;

马顺彬 .

[2] 职业院校文化发展的新动向 [J].

余祖光 ;

李术蕊 .

[3] 应用型人才培养:大众化高等教育的责任 [J].

车承军 ;

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[6]

企业文化[M]. 经济管理出版社 , 刘光明编著, 1999