C型组织:一种知识经济时代的组织创新

被引：7

作者：

郑刚

陈劲

刘景江

机构：

[1] 浙江大学管理科学研究所

[2] 浙江大学管理科学研究所杭州玉泉

来源：

科研管理 | 2001年 / 05期

关键词：

企业组织形式; C型组织; 知识经济; 组织创新;

D O I：

10.19571/j.cnki.1000-2995.2001.05.018

中图分类号：

F270 [企业经济理论和方法];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

最近 ,伴随着互联网的迅猛发展 ,在发达国家一些知识密集型企业尤其是软件企业中 ,出现了一种以公开源文件为基本特征的新型组织形式———“C型组织”。这种组织没有正式的组织结构和边界 ,成员由遍布全球的依靠共同的兴趣结合在一起的参与者组成 ,并且用户也参与产品的开发设计 ,结构松散而又高效。现有组织形式理论无法有效解释其特征。作者结合案例介绍了C型组织的产生背景、性质、特征及其优缺点 ,并同传统组织形式进行了比较。最后 ,对这种新型组织形式良好前景进行了展望

引用

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