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对医务人员待遇偏低的思考
被引:3
作者
:
论文数:
引用数:
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机构:
冯同强
崔伯生
论文数:
0
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机构:
河北医科大学第二医院
崔伯生
周克礼
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机构:
河北医科大学第二医院
周克礼
机构
:
[1]
河北医科大学第二医院
[2]
山东省东阿县刘集医院
[3]
安徽省医学情报研究所
来源
:
中华医院管理杂志
|
1996年
/ 12卷
/ 05期
关键词
:
医务;
偏低;
医疗单位;
医疗卫生服务;
服务业;
医疗经费;
人员待遇;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号
:
1004 ;
120402 ;
摘要
:
<正> 改善医务人员待遇,社会上部分人士及医务界议论、呼吁多年,呼而未果,必有其因。一、医务人员待遇偏低的原因1.医务劳动的价值不能完全体现于市场交换中:医疗服务虽然也和其他部门一样,都为社会创造新财富和价值,但其价值的大部分是
引用
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页码:296 / 297
页数:2
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