关于医院人力资源管理的几点体会

被引：3

作者：

侍文君 ^{[1
]}

机构：

[1] 内蒙古阿拉善盟中心医院

来源：

经营管理者 | 2011年 / 09期

关键词：

医院; 人力资源管理; 激励机制;

D O I：

暂无

中图分类号：

R197.3 [医院、综合医院]; F272.92 [人事管理];

学科分类号：

1004 ; 1201 ; 120402 ;

摘要：

强有力的专业人才队伍是医院核心竞争力中最为关键的因素,因此,分析当前医院人力资源管理的现状及存在的问题,探讨如何培养素质高、留得住的专业技术人才队伍,建立科学、公正、公开的绩效考核制度及有效的人力资源激励机制,建立平等、竞争、择优的选人用人制度是深化医院人事制度改革、推动医疗卫生事业发展的一个重要课题。

引用

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