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- [9] 政府绩效评估与管理[M]. 复旦大学出版社 , 范柏乃, 2007
- [10] Not for the Profit, but for the Satisfaction? – Evidence on Worker Well‐Being in Non‐Profit Firms[J] . Matthias Benz.Kyklos . 2005 (2)
公务员绩效管理中的激励问题研究
被引：23
作者：
包国宪
任怡
马佳铮
机构：
[1] 不详
[2] 兰州大学管理学院
[3] 不详
来源：
关键词：
绩效管理;
公务员;
过程激励;
结果激励;
激励手段;
D O I：
10.13885/j.issn.1000-2804.2010.03.012
中图分类号：
D630.3 [人事管理];
学科分类号：
摘要：
激励问题对绩效管理效果的优劣起着决定性的作用。通过理论分析,将绩效管理过程中的激励问题划分为过程激励和结果激励两类,并从这两个层面对激励问题在绩效管理中的作用进行了分析,探查了目前我国公务员绩效管理过程中与激励问题相关方面的不足,提出相应的改进对策。
引用
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