人力资本投资与回报机制探索

被引:8
作者
支大林
于尚艳
机构
[1] 东北师范大学国际工商管理学院!吉林长春
关键词
人力资本; 投资与回报机制; 激励机制; 约束机制;
D O I
10.16164/j.cnki.22-1062/c.2001.04.001
中图分类号
C96 [人才学];
学科分类号
120202 ; 1204 ;
摘要
人力资本是知识经济时代最为主动、关键的竞争要素 ,人力资本投资与回报机制是健全市场经济体系的根本要求。目前 ,我国在人力资本投资与回报机制的构建上尚存在诸多不足与缺憾。改善现状的根本途径就是结合国内外的成功经验并借鉴相关的理论建议 ,通过微观领域内薪酬制度的完备 ,配合宏观领域内相应政策措施的实施 ,构建科学的人力资本投资与回报机制。
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[1]   国外风险投资发展研究 [J].
齐晓安 ;
李旭 ;
陈丽明 .
东北师大学报, 1998, (03) :60-64