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护理人员综合素质量化管理的研究
被引:15
作者
:
石贞仙
论文数:
0
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0
机构:
山西省人民医院
石贞仙
徐建萍
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机构:
山西省人民医院
徐建萍
谢仙萍
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机构:
山西省人民医院
谢仙萍
白纪香
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机构:
山西省人民医院
白纪香
李亚兰
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机构:
山西省人民医院
李亚兰
机构
:
[1]
山西省人民医院
来源
:
护理研究
|
2004年
/ 15期
关键词
:
护理人员;
综合素质;
量化管理;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
R47 [护理学];
学科分类号
:
1011 ;
摘要
:
[目的 ]探讨护理人员综合素质量化管理方法。 [方法 ]根据法规要求和护理人员所处的能级制定了不同层次护理人员素质标准 ,编制了配套的数据处理软件。 [结果 ]应用此法可科学、公正、全面评价护理人员的工作完成情况和综合能力。 [结论 ]为继续再教育提供了科学数据 ,使护理管理更趋于科学化。
引用
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页码:1385 / 1387
页数:3
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597名护士对各项激励因素需求的调查分析
[J].
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华中科技大学同济医学院附属同济医院护理部,华中科技大学同济医学院附属同济医院护理部,华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院,华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院,华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院武汉市,武汉市
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项莉
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.
中华护理杂志,
2003,
(08)
:46
-48
[2]
中华护理全书.[M].林菊英;金乔主编;.江西科学技术出版社.1993,
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