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兼顾差异性与一致性的大规模群体评价方法
被引:6
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
张发明
郭亚军
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
东北大学工商管理学院
郭亚军
机构
:
[1]
东北大学工商管理学院
来源
:
东北大学学报(自然科学版)
|
2009年
/ 30卷
/ 06期
关键词
:
群体评价;
差异;
意见类;
稳定性;
大规模;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
N945.16 [系统评价];
学科分类号
:
摘要
:
在专家(利益相关者)数量较多的群体评价中,为了尽量体现各方案(或被评价对象)之间的差异,而又得出群体可接受的一致性结论,提出了一种兼顾差异性与一致性的大规模群体评价方法.首先在最大限度体现方案间差异的基础上,以差异稳定为依据进行群体意见类别划分,以保证同一意见类内不同专家之间评价结论的一致性;然后以"类影响力"为依据进行类间信息的集结,以得出一个群体可接受的一致性结论.最后给出了一个应用例,说明了方法的有效性.
引用
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共 1 条
[1]
综合评价理论、方法及应用.[M].郭亚军; 著.科学出版社.2007,
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