欠发达地区人才流失的原因及对策

被引：10

作者：

洪燕云

吴健

陈慕

机构：

[1] 安徽理工大学经济管理系

[2] 淮南市科学技术委员会

[3] 淮南市科学技术委员会安徽淮南

[4] 安徽淮南

来源：

合肥工业大学学报(社会科学版) | 2002年 / 06期

关键词：

欠发达地区; 人才流失; 人才资源; 对策;

D O I：

暂无

中图分类号：

C96 [人才学];

学科分类号：

120202 ; 1204 ;

摘要：

人才流动是市场经济发展客观规律的必然要求,但欠发达地区人才流动表现为逆差状态即人才流失,已严重影响了欠发达地区经济发展和社会进步。文章对经济全球化和我国加入WTO的背景下欠发达地区人才流失的原因、后果进行了分析,并提出了遏制人才流失的对策。

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页数：6

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