科技园区高端人才战略的横向比较研究——以中关村、东湖、张江为例

被引：10

作者：

孙智慧 ^{[1
]}

范萤心 ^{[1
]}

张相林 ^{[1
]}

段丽娜 ^{[2
]}

机构：

[1] 中央财经大学政府管理学院

[2] 北京市财政局预算处

来源：

中国人力资源开发 | 2013年 / 05期

关键词：

科技园区; 高端人才; 比较研究;

D O I：

10.16471/j.cnki.11-2822/c.2013.05.022

中图分类号：

F276.44 [高新技术企业];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

我国的高新科技园区正在步入高端人才的高需求期。本文通过案例分析对国内一流科技园区的人才策略进行了归类、对比分析,论述了高端科技人才对推动科技园区科研创新及促进其产业化规模的推动作用,提出了吸引创新人才的政策建议。

引用

收藏

页码：75 / 79

页数：5

相关论文

共 3 条

[1]

武汉市人才居住证制度暂行规定....,

[2]

人力资源管理与结构分析.[M].王少军著;.上海交通大学出版社.2005,

[3]

现代综合评价方法与案例精选.[M].杜栋;庞庆华编著;.清华大学出版社.2005,