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高新技术企业人力资源管理的七大特点
被引:4
作者
:
陈怀亮
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0
引用数:
0
h-index:
0
陈怀亮
机构
:
来源
:
国际市场
|
2001年
/ 06期
关键词
:
高新技术;
企业;
创新;
科学技术;
企业管理;
高新技术企业人才;
人力资源开发;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F272.92 [人事管理];
学科分类号
:
1201 ;
摘要
:
<正> 21世纪是知识经济社会,在以知识为基础的财富创造系统中,社会经济发展所依赖的战略资源重点已转向人。高新技术公司有其自身的特性,因此有效进行人力资源选择、开发和管理对其发展有着特殊的意义。 高新技术的研究开发不仅追求科学价值,而且更重要的是追求经济价值和社会价值。所以,高新技术企业从技术角度而言,是指前沿科学技术;从经济角度而言,是指有这样一类科技形成的产品和企业,其研究开发费用占销售收入的比例和科技人员占全部职工比例远高于一般制造业水平;从社会角度来看,指那
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页码:52 / 53
页数:2
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