复杂适应系统中的利益群体博弈——以公共组织系统为例

公共组织系统从本质上说是一个复杂适应系统,其中利益群体之间的博弈是其发展的动力。运用复杂适应系统理论进行研究,可以揭示:在公共组织系统中利益群体博弈的主要内容为协同竞争;协同竞争产生的主要原因在于单个利益群体具有决策的有限理性、决策的投机性、决策的不确定性及竞争的小数条件等缺陷,而协同竞争则具有能够抑制机会主义行为、增加利益群体的理性、为竞争创造大数条件、通过科层运行机制减少不确定性等优势;价值创造过程的分解与整合是利益群体之间进行博弈的首要程序,也是博弈产生的基础。