经理长期与短期报酬优化组合激励的探讨

被引：16

作者：

张勇

机构：

[1] 西南交通大学经济管理学院四川成都

来源：

管理工程学报 | 2004年 / 03期

关键词：

报酬; 组合; 激励; 博弈;

D O I：

10.13587/j.cnki.jieem.2004.03.028

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

论文对经理长期报酬和短期报酬的优化组合激励问题进行了探讨。通过分析建立了组合激励的两阶段模型,求解模型得到了最优报酬组合。结合构成最优报酬组合各参数的含义,探讨了它们对最优报酬组合的影响。最后给出了主要的结论。

引用

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共 2 条

[1]

Good timing: CEO stock potion award and company news announcement. Yermack D. The Journal of Finance . 1997

[2]

Do corporation award CEO stock options effectively. Yermack D. The Journal of Finance . 1995