人才贡献率——我国人才理论与实践的重要创新

被引:6
作者
桂昭明
机构
[1] 武汉工程大学人才资源开发研究所
关键词
经济增长贡献率; 核心指标; 资源; 人才贡献率; 人力资本贡献率; 创新;
D O I
暂无
中图分类号
C964.2 [];
学科分类号
摘要
<正>新时期人才工作的新实践催生"人才贡献率"科学发展以人为本,人才发展以用为本。用好用活人才,提高人才效能,充分发挥各类人才的作用,是人才工作的根本任务。作为人才理论工作者,长期以来一直在探求为什么"人才资源是第一资源"?人才发展通过什么样的作用机制来
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