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政府“共谋”现象的生成机理——基于组织社会学理论的一种思考
被引:17
作者
:
米恩广
论文数:
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机构:
不详
不详
米恩广
[
1
]
张莹丹
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机构:
南京大学
不详
张莹丹
[
2
]
机构
:
[1]
不详
[2]
南京大学
[3]
不详
[4]
天津大学
[5]
不详
来源
:
理论探索
|
2014年
/ 01期
关键词
:
共谋现象;
生成机理;
政府组织;
发生基础;
触发机制;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
D630 [国家机关工作与人事管理];
学科分类号
:
摘要
:
政府共谋现象是一种制度化了的、具有合法性基础的非正式行为,其生成机理包括发生基础和触发机制两方面。其发生基础是:共谋现象是多方参与者的共同参与,政府自利性的存在和觉醒使共谋现象成为可能,适当的权力与制度构成共谋现象发生的平台基础。其触发机制是:资源稀缺性为共谋创造了前提,政府组织碎片化为共谋现象创造了发生契机,政府组织间权责失衡为共谋现象创造了触发条件,政府角色多重性为共谋现象提供了合法性基础,政府组织间的趋同性成为共谋现象发生的内在驱动力。只有在政府组织结构和制度设计方面进行相应变革,从发生基础和触发机制着手,双管齐下方能有效阻止政府共谋现象的产生和重复再生。
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页数:5
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