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轻工企业组织行为与经济绩效的实证研究
被引:4
作者
:
李彬彬
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
无锡轻工大学设计学院!214036
李彬彬
陈龙
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
无锡轻工大学设计学院!214036
陈龙
机构
:
[1]
无锡轻工大学设计学院!214036
[2]
中国科学院心理所!100012
来源
:
心理科学
|
1998年
/ 05期
关键词
:
轻工企业;
组织行为;
态度指数;
经济绩效;
D O I
:
10.16719/j.cnki.1671-6981.1998.05.010
中图分类号
:
B849:C93 [];
学科分类号
:
040203 ;
摘要
:
为了探索中国轻工企业组织行为与经济绩效的因果关系和操作模式,我们参考英、荷、日三国有关企业组织行为的态度量表,设计了一套涵盖企业对市场竞争、文化理念和管理情景的“三模块”总量表,在轻工行业抽取八个样本企业,实施现场实验,采集有关企业组织行为的态度指数,然后与其经济绩效进行关联分析.结果表明,轻工企业组织行为的态度指数与其经济绩效总体趋势呈正相关,但个案分析提示两者间关系复杂,不仅有正相关,也有负相关现象;究其规律尚须扩大样本行纵贯式追踪研究.
引用
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页码:420 / 424+479 +479-480
页数:7
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