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财务共享服务中心建设咨询服务系列专题(七) 有效实施财务共享服务中心的绩效管理
被引:25
作者
:
张庆龙
论文数:
0
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0
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0
机构:
北京国家会计学院
张庆龙
董皓
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机构:
北京国家会计学院
董皓
田春红
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机构:
北京国家会计学院
田春红
机构
:
[1]
北京国家会计学院
[2]
天津国信倚天会计师事务所
来源
:
中国注册会计师
|
2012年
/ 07期
关键词
:
财务共享服务中心;
绩效管理体系;
维度;
财务共享中心;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F233 [会计工作组织与制度];
学科分类号
:
摘要
:
<正>一、为什么要对财务共享中心实施绩效管理绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效,绩效管理强调组织目标和个人目标的一致性,强调组织和个人同步成长,形成"多赢"局面。绩效管理通过设定科学合理的组织目标、部门目标和个人目标,为企业员工指明努力方向。管理
引用
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页码:48 / 52
页数:5
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[1]
财务共享服务中心的绩效管理及评估
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机构:
陈虎
董皓
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0
机构:
清华大学经济管理学院
董皓
[J].
财务与会计,
2008,
(22)
: 61
-
62
[2]
财务共享服务[M]. 中国财政经济出版社 , 陈虎, 2008
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