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浅析当前我国女性隐性就业歧视的现状与对策
被引:5
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
王媛媛
机构
:
[1]
湖北大学政法与公共管理学院
来源
:
中国市场
|
2009年
/ 49期
关键词
:
就业性别歧视;
隐性歧视;
对策;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F249.2 [中国];
学科分类号
:
摘要
:
女性就业中面临的性别歧视问题已经不再是一个简单的道德观念问题,而是一个关乎社会和谐的社会问题,是女性的社会价值问题。倡导中国社会的健康和谐发展,要着力把消除女性就业中的性别歧视当做女性解放事业中的一项大事来抓。
引用
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页码:83 / 85
页数:3
相关论文
共 3 条
[1]
关于消除我国女性就业歧视的建议
郝敬京
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
河北省保定市市委党校
郝敬京
[J].
法制与社会,
2009,
(05)
: 225
-
225
[2]
中国就业歧视现状及反歧视对策[M]. - 中国社会科学出版社 , 蔡定剑, 2007
[3]
女性权力的崛起[M]. - 中国社会科学出版社 , 李银河著, 1997
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共 3 条
[1]
关于消除我国女性就业歧视的建议
郝敬京
论文数:
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机构:
河北省保定市市委党校
郝敬京
[J].
法制与社会,
2009,
(05)
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225
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中国就业歧视现状及反歧视对策[M]. - 中国社会科学出版社 , 蔡定剑, 2007
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