激励的经济学分析

被引:4
作者
董静
机构
[1] 复旦大学管理学院上海
关键词
激励; 厂商理论; 宏观增长模型; 交易费用理论;
D O I
10.16538/j.cnki.jfe.2001.10.006
中图分类号
C936 [管理组织学]; F069 [];
学科分类号
12 ; 1201 ; 1202 ; 120202 ; 0201 ;
摘要
以往对激励的研究主要着眼于激励的形成、表现形式和技术手段 ,较少涉及激励的经济学内涵 ,即激励何以并在何种程度上导致组织绩效的提高。本文将致力于以经济学的新视角分析激励何以使组织不断获益、突破增长极限
引用
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