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我国公共部门人力资源管理中激励机制的缺失与重构
被引：8
作者：
蒋小丰
机构：
[1] 湖南师范大学教育科学学院
来源：
关键词：
公共部门;
激励机制;
缺失;
重构;
D O I：
暂无
中图分类号：
D630.3 [人事管理];
学科分类号：
摘要：
本文分析了我国公共部门人力资源管理中激励机制缺失的表现,提出机制重构的三点策略,即深化人事制度改革,实施全面薪酬战略和完善绩效考核体系。
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