对我国体育志愿者组织激励机制的探析

被引:19
作者
张兴玲
唐成
机构
[1] 四川大学体育科学研究所
关键词
体育志愿者; 激励机制; 构建; 宏观; 微观;
D O I
暂无
中图分类号
G812.3 [体育制度];
学科分类号
04 ; 0403 ;
摘要
随着体育事业的发展,体育竞技事务越来越频繁,使体育志愿者的需要量逐渐增加。体育志愿者事业的可持续发展,需要构建相应的激励机制,从而使我国体育事业得到和谐发展。本文通过运用西方激励理论和马斯洛需求层次理论,对体育志愿者组织发展的激励机制进行了分析和探讨,并建构了促进我国体育志愿者组织发展的激励机制体系。
引用
收藏
页码:119 / 121
页数:3
相关论文
共 5 条
[1]   论大学生学风建设中的激励机制的构建 [J].
罗佳 .
中山大学学报论丛, 2005, (04) :405-409
[2]   论激励理论在企业中的应用 [J].
刘静 .
安徽冶金科技职业学院学报, 2005, (03) :103-104+108
[3]   西方国家培养体育志愿者的概况及启示 [J].
艾俊 .
体育学刊, 2005, (02) :130-133
[4]   构建我国体育志愿者组织的理论探讨 [J].
苗大培 ;
魏来 ;
林洁 ;
高元义 .
体育科学, 2004, (09) :4-7+11
[5]   奥运会志愿者的形成背景与历史演变 [J].
宋玉芳 .
上海体育学院学报, 2003, (05) :8-10