浅谈“80后”员工的有效管理

被引:6
作者
张昭
张宗刚
机构
[1] 山东经济学院
关键词
“80后”员工; 人力资源管理创新; 自我修缮;
D O I
10.14018/j.cnki.cn13-1085/n.2009.02.038
中图分类号
F272 [企业计划与经营决策];
学科分类号
1201 ;
摘要
通过分析"80后"员工特点,论述了这一群体对当前企业人力资源管理带来的挑战,就招聘、培训、人文教育方面提出了相应的解决措施,并从一个"80后"的自身角度出发提出如何适应职场发展及"80后"的自我修缮。
引用
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