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以预算控制及合理补偿为导向的公立医院补偿机制探讨
被引:9
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
冯博
姚岚
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院
姚岚
机构
:
[1]
华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院
来源
:
中华医院管理杂志
|
2012年
/ 05期
关键词
:
D O I
:
暂无
中图分类号
:
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号
:
摘要
:
<正>公立医院补偿机制改革是我国公立医院改革成功与否的关键要素之一。但是由于历史及其他各种原因,这个问题一直未能得到实质性解决。即便是在新医改三年试点工作的推动之下,补偿机制改革依然收效甚微。现对目前公立医院补偿机制改革面临的问题进行分析,探讨新医改对解决这些问题所提出的新要求以及实现途径。一、目前公立医院补偿机制存在的问题(一)政府投入不足仍然是主要问题:尽管国家新医改政策对公立医院的补偿提出了具体要求,各级政府财政也在增加投入,但在投入的力度上,无论从绝对数还是相对
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