管理学习的定义、特点及影响因素

管理学习是指发展中国家的企业向发达国家的企业学习管理知识、规范、方法和程序的过程。与技术学习相比,管理学习更多地源自于企业外部。到目前为止,关于中国企业管理学习的研究是较为缺乏的。研究表明,影响管理学习的因素主要包括:意图、学习能力、外方的意图和能力、领导力和学习机制。