人才要素区域竞争力评价模型

被引：23

作者：

陆晓芳

王川

赵树宽

机构：

[1] 吉林大学管理学院

[2] 吉林大学技术经济与管理研究中心吉林长春　

[3] 吉林长春　

来源：

吉林大学学报(工学版) | 2003年 / 03期

关键词：

人才要素; 区域竞争力; 评价模型;

D O I：

10.13229/j.cnki.jdxbgxb2003.03.019

中图分类号：

F241 [劳动力];

学科分类号：

摘要：

为了评价区域对人才要素的竞争能力,定义了人才要素区域竞争力的内涵;分析了人才要素区域竞争力的影响因素,并建立了评价指标体系;运用主成分分析法建立了人才要素区域竞争力的评价模型,并进行了实证研究。

引用

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共 3 条

[1] 关于用主成分分析做综合评价的若干问题 [J].

阎慈琳 .

数理统计与管理, 1998, (02) :3-5

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