知识管理中个体知识能力的一种模糊测评方法

被引：17

作者：

马伟群

姜艳萍

康壮

机构：

[1] 东北大学工商管理学院

[2] 东北大学工商管理学院辽宁沈阳　

[3] 辽宁沈阳　

来源：

东北大学学报 | 2004年 / 07期

基金：

中国博士后科学基金;

关键词：

知识管理; 个体知识能力; 模糊测评方法; Delphi方法; 隐性知识; 显性知识;

D O I：

暂无

中图分类号：

F224 [经济数学方法];

学科分类号：

0701 ; 070104 ;

摘要：

依据个体知识能力的特性及其表现程度,提出了一种关于个体知识能力的模糊测评方法,并通过一个算例说明了该方法的应用·该方法的特点是:①针对个体知识能力的不同表现形式,分别进行基于隐性知识能力的模糊测评和基于问卷成绩的显性知识能力的测评,并将这两部分测评结果进行综合,使最终测评结果反映了个体的综合知识能力;②在测评方法中,引入了Delphi方法的基本思想,使每个专家的测评结果通过调整逐步地与群体测评结果达到共识;③关于隐性知识能力的指标,专家以模糊语言短语的形式给出测评信息·

引用

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