企业文化与企业持续成长:基于传导机制的研究

被引:4
作者
易开刚
机构
[1] 浙江工商大学工商管理学院
关键词
企业文化; 持续成长; 传导机制; 启示;
D O I
10.16392/j.cnki.14-1057/c.2006.04.009
中图分类号
F270 [企业经济理论和方法];
学科分类号
摘要
企业文化是影响企业持续成长的重要变量之一。企业文化从内核、制度与行为、外围等三个层面对企业持续成长产生传导作用,并遵循着“理念——制度——行为——习惯——效率——价值——成长”的企业文化传导机制。
引用
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