大型数据资源的整合共享与利用研究

被引:4
作者
陈敏
周江波
高晖
机构
[1] 广州市人力资源和社会保障局
关键词
电子政务; 大数据; 信息资源; 数据整合; 信息共享; 顶层设计; 概念数据库;
D O I
10.16582/j.cnki.dzzw.2013.03.013
中图分类号
TP274 [数据处理、数据处理系统]; D630 [国家机关工作与人事管理];
学科分类号
0804 ; 080401 ; 080402 ; 081002 ; 0835 ;
摘要
机构的深度整合迫切需要有一种柔性的数据整合机制,才能够方便地将原先独立的多个大型数据资源进行整合共享与利用。基于"碎化—组织—再组织"的FOR模型和顶层设计、概念数据库思想,提出了"碎化重组概念模式(FRCS)"的数据整合方法,设计了3种数据整合架构:单向集中式整合架构、双向联动中间件架构和碎化净化再组织适配架构。通过对3种架构的分析讨论,提出了既能保护投资、保障效用,又能适应变化、利于发展的信息资源整合原则与建议。
引用
收藏
页码:110 / 116
页数:7
相关论文
共 9 条