基于人力资本视角的中国地区经济增长差异分析

被引：10

作者：

董亚娟 ^{[1
]}

孙敬水 ^{[2
]}

机构：

[1] 浙江工商大学统计学院

[2] 浙江工商大学经济学院

来源：

财经问题研究 | 2009年 / 03期

关键词：

人力资本; 地区经济; 增长差异; β收敛; 面板数据;

D O I：

10.19654/j.cnki.cjwtyj.2009.03.002

中图分类号：

F123 [国民经济计划及其管理];

学科分类号：

020201 ;

摘要：

本文研究了健康和教育人力资本对全国和地区人均经济增长率以及对地区经济收敛性的影响效应。通过对截面数据模型和面板数据模型的分析发现:我国经济增长不存在绝对β收敛,但有显著的"俱乐部收敛"特征;初期人力资本水平对经济增长有显著的正向效应,且健康人力资本对产出的效应要高于教育人力资本;东中西部地区的教育人力资本对经济增长均有显著影响,健康人力资本在中西部地区影响显著,东部地区由于人口老龄化因素,健康人力资本影响不显著;西部地区经济收敛速度较快,且经济的协调发展和人力资本的积累有助于西部实现对东部地区经济的赶超。

引用

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页数：8

共 8 条

[1] 人力资本分布结构与区域经济差距——一项基于中国各地区人力资本基尼系数的实证研究 [J].