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民企国际化人才缺失的五大原因
被引:1
作者
:
林清郡
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林清郡
曹蔚
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曹蔚
谢作渺
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谢作渺
机构
:
来源
:
国际人才交流
|
2007年
/ 07期
关键词
:
人才缺失;
稀缺性;
家族式;
需求;
用人理念;
国际化人才;
企业;
企业管理;
民营企业家;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F272.92 [人事管理];
学科分类号
:
1201 ;
摘要
:
<正>随着我国市场经济制度的建立和不断完善,企业之间的竞争日趋激烈,特别是我国经济越来越走向对外开放,国际竞争成为我国企业必须面对的挑战。但很多民
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页码:49 / 51
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