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论知识型员工的管理
被引:15
作者
:
叶泽川
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
重庆大学工商管理学院
叶泽川
机构
:
[1]
重庆大学工商管理学院
来源
:
重庆大学学报(社会科学版)
|
2002年
/ 01期
关键词
:
知识型员工;
设岗聘任制度;
工作投入;
组织承诺;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
C933 [领导学];
学科分类号
:
1204 ;
摘要
:
高校教师作为知识型员工 ,具有与传统管理对象不同的特点。对高校教师的有效管理 ,必须做到刚性的设岗聘任制度管理和柔性的组织文化管理相结合
引用
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页码:125 / 126
页数:2
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[1]
面向21世纪的现代企业人力资源管理[M]. 中国劳动社会保障出版社 , 安鸿章, 1999
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