信息不对称的激励功能研究——基于辩证的思维方式

基于一种辩证思维的方式,运用演绎推理以及定量与定性相结合的方法梳理和探讨了信息不对称问题,不仅对学界长期以来在信息不对称消极方面的研究进行了有益的补充与扩展,而且重点研究了信息不对称的正向激励作用,分析了其能动效应,并在此基础上提出了"黄金信息分割点"的概念,指出行为痕迹的挖掘和利用是在一定限度内消除信息不对称的有效方法。