关于企业中的知识:一种新的分析框架

被引:2
作者
杨忠
张骁
机构
[1] 南京大学商学院
关键词
企业知识; 操作性知识; 协调性知识; 理念性知识;
D O I
暂无
中图分类号
F270 [企业经济理论和方法];
学科分类号
摘要
企业是一个知识的集合体。按照可视化程度和可变化程度可以把企业分成精神、行为和物质三个层面,分别指向这三个层面的知识可称之为理念性知识、协调性知识和操作性知识。这三种类型的知识与企业三个层面之间的作用关系存在着差异;在企业的不同层级上不同类型知识的分布是不同的,这使不同管理层级的功能得以有效发挥;三种类型的知识在企业创新中发挥着决定、适配和支撑的作用,三者是企业创新不可或缺的。
引用
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