国家骨干高职建设校园文化与企业文化融合的探索与实践——以娄底职业技术学院为例

娄底职业技术学院在国家骨干高职院校建设中,积极探索符合高职教育规律,创建模拟企业真实环境的实习实训空间,并在校企文化融合的探索与实践中,将企业的精神文化、制度文化、物质文化渗透到学校文化中,促进了学生职业素养的提高、办学特色的形成和人才培养目标的实现。