现代人事制度改革构想

被引：2

作者：

黄小平

机构：

[1] 江西师范大学人事处

来源：

关键词：

企业; 企业管理; 人事部门; 人才评价机制; 经济; 优化配置; 竞争上岗制度; 人才市场; 资源; 激励机制;

D O I：

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学科分类号：

摘要：

知识作为一种资源，在今后经济发展中的地位将越来越高。知识的作用将大大超过以往工业经济时期物质资源和资金的作用。而人是知识的载体，是知识产生的源泉，因而“人”将成为今后各行业发展中最重要的因素。经济发展离不开人才，而人才如何在经济建设中发挥更大的作用，...

引用

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