企业经营者的动态激励机制设计

被引：8

作者：

刘兵

康凯

机构：

[1] 河北工业大学管理学院!天津

来源：

系统工程学报 | 2001年 / 01期

关键词：

相对业绩比较信息; 动态激励; 显性激励; 隐性激励;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

相对业绩比较信息能改进委托—代理关系中的激励与效率 .设计一个对企业经营者动态的激励机制既要考虑经营者的前期业绩 ,也要参照其他经营者的业绩 .经营者的努力水平不仅来自于显性报酬契约的激励 ,还来自于两种隐性激励—声誉效应和棘轮效应的影响 .本文运用博弈论的方法研究基于相对业绩比较的动态激励机制设计问题

引用

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