从“三支柱模式”到“三层次模式”——解析德国养老保险体制改革

2005年1月1日起生效的《老年收入法》使德国养老保险体制进入了三层次模式时代。传统的由法定养老保险、企业补充养老保险和个人自愿养老保险构成的"三支柱模式"成为了历史。法定养老保险不再是养老体系中的最强支柱,而是仅扮演基础性养老保障的角色。那么德国政府进行养老保险模式改革的动因何在?实现模式转变的改革进程如何?本文将通过分析给出答案。