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和谐管理双规则机制的探索性分析与验证
被引:15
作者
:
席酉民
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西安交通大学管理学院
席酉民
井辉
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西安交通大学管理学院
井辉
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曾宪聚
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肖宏文
机构
:
[1]
西安交通大学管理学院
来源
:
管理学报
|
2006年
/ 05期
关键词
:
和谐管理;
和则;
谐则;
双规则机制;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F272 [企业计划与经营决策];
学科分类号
:
1201 ;
摘要
:
运用访谈和问卷调查相结合的方法,考察了企业组织解决管理问题的思路和模式,验证了“双规则”机制在企业组织中存在的普遍性,进一步论证了和谐管理理论所倡导的“双规则”机制问题求解思路的可行性,为复杂多变环境下的管理问题求解提供了有益的启示和积极的指导作用。
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和谐管理理论的意义与价值
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不详
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[8]
和谐理论.[M].席酉民;唐方成;郭士伊著;.西安交通大学出版社.2004,
[9]
和谐管理理论.[M].席酉民;尚玉钒著;.中国人民大学出版社.2002,
[10]
变革时代的管理.[M].(英)BernardBurnes著;任润;方礼兵译;.云南大学出版社.2001,
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