基于绩效评价的收入满意度的实证研究——以2007年广东省为例

收入满意度是指公众在一定时期内,对个人收入的主观感受与预期的理想状态的比较评价。对2007年广东省21个地级以上市、121个县(市、区)公众收入满意度的调查表明,简单化的公众收入增加政策对增进公众的收入满意度、促使公共政策效用最大化已变得并不足够,提升我国地方政府绩效,应重视满足公众的多样化需求,关注地方发展过程中的资源、环境、社会分化等问题,保持地方和谐发展。